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尝试、听内心的声音、增强自己的不可替代性……和 4 位 Z 世代年轻人聊 AI 时代的机会和选择

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尝试、听内心的声音、增强自己的不可替代性…… 和 4 位 Z 世代年轻人聊 AI 时代的机会和选择

十字路口Crossing

2025/08/10
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2025/08/10
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你是否在职业的十字路口，既迷茫、又焦虑、又兴奋？ 在 AI 时代，这种情绪可能更频繁 —— 过去很多稳定的工作都不再稳定，机会与风险同时涌来。Y Combinator 合伙人 Garry Tan 最近分享的一个数据让人意外：在美国，计算机专业本科毕业生的失业率超过 6%，而艺术专业只有 3%。 这一期，我们和 4 位年轻人聊了他们的选择与转向： * 走了多年的路，如果发现不适合，你会有勇气放弃吗？ * 深耕已久的领域，如果想转向，你敢重新开始吗？ * 跨入全新的创作世界，你会用 AI 试出一条新路吗...

Highlights

在 AI 技术迅猛发展的时代，年轻人的职业选择和人生方向正经历前所未有的变化。本期播客《十字路口》聚焦 Z 世代在职业十字路口的迷茫与探索，通过四位年轻人的真实故事，展现他们在 AI 浪潮中如何重新定义自我、调整方向，并寻找属于自己的路径。
00:02
AI 不仅是技术变革，更是创造价值的机遇
03:38
大学毕业时正值金融和互联网行业的高速发展期
05:53
IDG 投资 90 后的项目已产生行业影响力
06:13
当时处于经济高速发展、机会遍地的时期，自己后来义无反顾投身移动互联网
09:24
晨然选择内容创作是为了高质量打发学生时期的时间
10:24
应届生在高度标准化行业中机会有限
12:45
社会选择多样可减少攀比心理
16:32
博士三年级时，从概率角度逐渐不想参与学术界，开始探索工业界。
19:46
做职业选择只听从内心，但现在会考虑后果及自身承受能力
21:52
当下让自己和身边人开心就是成功幸福
23:17
实习两周半后因压力大病一场，彻底放弃学医和科研方向
26:55
在掌握信息的基础上做出最适合自己的选择
28:39
努力尝试和争取，最大化自己的决定
31:32
团队成员起初并非为钱做事，对薪资要求不高，能养活自己即可
32:00
新一代更看重职业发展空间而非薪资
34:53
中国普通民众对 AI 体感不明显，使用方式不同
35:20
总体而言，大家压力较大，压力来自社会大环境和同辈等身边小环境。
36:59
Koi 通过休学参与实际工作找到热情所在
37:44
成就伟大事业需找到自己擅长、热爱且做起来毫不费力的事
40:12
IDG 的 iStar 项目为学生提供了解投资与买方市场的平台
42:02
Z 世代对 AI 冲击感受较小，态度更理智清醒。
44:31
AI 解锁不适合组织工作人群的能力
46:22
展示受访者对 AI 时代生活心态变化的真实看法
48:28
AI 适合年轻人，无需懂原理即可使用并创造价值
52:14
现在的这份工作就是因为 Build in Public 获得的
54:30
比起财富自由，更想追求注意力自由
56:32
AI 的发展不以人的意志为转移且不可控
56:52
增强个人不可替代性的关键是学习能力和与人打交道的能力
58:33
应将 AI 视为小员工，发挥自身优势
1:00:06
将 AI 工具当作员工，提升个人效率
1:04:49
与人相关的职业更具不可替代性

Chapters

AI 浪潮下的年轻人选择与变化
00:00
三个「千禧一代」对毕业时就业环境的回忆
03:30
当时高考录取分数最高的专业是金融和计算机
04:30
外企很受推崇，移动互联网创业浪潮刚刚开始
06:13
毕业后义无反顾选择创业
07:23
我们电话访谈了四位 Z 世代年轻人，讲述他们毕业找工作的故事
07:50
晨然：专业是计算机，却在读书的时候摸索了很多内容创作方面的事情
08:09
本科的时候遇到一些困惑，计算机市场人才饱和
10:24
周围去大厂的同学并不多，大家在接受现状之后找到了自己和解的方式
12:45
Leo：从尝试做大学老师、研究员，到在麦肯锡做分析师
13:39
非常实际操作的找工作方法，列出自己感兴趣的方向，根据不同角度打分
18:09
有一段时间觉得不太开心，但人生高高低低各个维度都是一份经历
20:37
不定义成功，在当下让自己开心，让身边的人开心就是很成功很幸福的人了
21:52
姝潼：学医的三个方向都试过了，心里知道自己不喜欢什么
22:52
在 LinkedIn 上找同专业转行的人聊天，获得共鸣
24:23
「小时候很长一段时间都在尝试去做别人」但你不可能成为别人，只能成为自己
27:32
Ryan：读书时就创业，毕业后有海外大学 offer 但仍然选择创业
28:55
对 00、05 后和 85、90 后成长环境差异的分析
31:59
大家都对 AI 感到兴奋，ChatGPT 刚出来的时候都焦虑，但中国很大，更多人对 AI 的认知发生在 DeepSeek 火爆之后
33:25
能感受到 Z 世代的压力：来自大环境，也来自身边的同辈
35:13
Z 世代会花更多的时间思考「我想要什么」
35:31
他们有旺盛的好奇心，主动去探索，路也走得更宽
37:44
年轻人也需要企业、平台提供容错的机会
39:00
AI 对年轻人的冲击，比我们想象中要小一些
42:02
每一代人都有自己的命题，AI 时代也解锁了很多可能性
43:10
四位被访者如何看待 AI 带来的机会和 AI 时代的生活、心态变化
46:22
晨然：AI 出现后我的整个观念都改变了，经济下行时代也有很多新的机会
46:36
「对我职场发展最有帮助的就是 build in public」
50:42
现在更想追求注意力自由
54:30
Leo：AI 改变了我的工作方式
55:08
增加自己的不可替代性：多做和人打交道的工作，快速迭代知识
56:52
姝潼：会有对 AI 的担忧，会思考如何发展自己的优势，而不是什么都去补
58:24
「AI 它就是我的小员工」
1:00:05
比起 AI 焦虑，身边看到更多的是年龄焦虑，因为同辈压力去做未必适合自己的选择
1:01:43
Ryan：AI 显著的降低了做事的门槛，更多的年轻人意识到自我主体性的重要性
1:02:19
两个方向的工作很难被替代：第一和人有关的职业；第二是和 AI 赛跑，比 AI 更快
1:04:49
彩蛋时间
1:06:24

Transcript

Koji: 欢迎收听十字路口，我们关注新一代 AI 技术浪潮带来的行业新变化和创业新机会。十字路口是 Koji 对苹果公司的一个比喻，形容它站在 Koji 与人文的十字路口。伟大的产品往往诞生在这里。AI 正在给各行各业带来改变。我们寻找访谈和凝聚新一代 AI 创业者和 AI 时代的积极行动者，和他们一起探索拥抱新变化。 Bonnie: 新的可能性。 Koji: 我是十字路口的 Koji，联合创办了街旁，新世相和躺岛，发起了 AI Hackerhouse 这个新一代 AI 创业者的社群攻坚。我相信 Koji...
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