本期嘉宾： Liam: 前 OPPO 东南亚七年整合营销负责人 Timeline： 00:57 自我定位反差：Liam 自称 “没意思”，实则是 "内向闷骚"、深度思考型人格 02:48 社交影响力逻辑：外向感染力 or 输出优质信息 04:19 资深无关工龄：3 年深度复盘＞10 年重复工作，员工如何从公司资源中获得成长 06:59 管理优先级：管人＞管钱＞管事，严格克制 Micro Management 的行为 10:29 做品牌≈做职场人：通过值得信任和专业性构建长期信任 14:16 营销残酷...