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153: 阿里Qwen人事变动：误读、近况、伏笔和未来

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153: 阿里 Qwen 人事变动：误读、近况、伏笔和未来

晚点聊 LateTalk

Mar 04
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Mar 04
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这期不到 20 分钟的短播客，快速讲了 3 月 3 日（周二）到 4 日（周三）发生了什么，澄清一些广为传播但缺乏事实依据的说法，也回顾了 23 年以来 Qwen 的组织流转和这次人事巨震的伏笔。 Qwen 的变化仍在继续，《晚点 LatePost》会跟踪后续。 这期主要是一线研发人员视角得到的事实和信息，阿里公司和组层面会怎么想、怎么看，接下来怎么做，未来一段时间会更为明朗。 相关链接： 《晚点独家丨林俊旸提出离职，Qwen 多位负责人离开，团队或将调整》 本期主播：程曼祺 晚点 LatePost...

Highlights

这期短播客聚焦阿里通义千问（Qwen）团队在 3 月 3 日至 4 日突发的人事与组织震荡，从一线研发视角出发，厘清传言、还原事实，并回溯这场变动背后长达数年的技术积累、协作张力与基础设施困局。
00:03
林俊旸并非主动离职
02:07
林俊旸于 3 月 3 日下午在 Qwen 群宣布离职，次日凌晨发推特动态
05:55
Qwen 团队认为阿里云对其 infra 支持不足，这有历史原因
09:44
2024 年 9 月 Qwen 发布后，千问团队尝试后训练强化学习但初期效果不佳，归因于 Infra 问题
13:23
猎头深夜联系林俊旸，投资人主动索要 Qwen 核心成员联系方式
17:03
林俊旸曾想推动 1T 模型开源

Chapters

林俊旸真的辞职了吗？真相与误传如何分辨？
00:00
预训练和后训练为何突然‘分家’？新架构带来了什么变化？
02:07
管理层说‘加大投入’，可团队为什么仍感到不安？
05:55
从 M6 到 Qwen Max：阿里大模型团队是怎么一步步走来的？
07:57
基础设施跟不上模型野心，林俊旸为何要绕过流程直接沟通？
11:41
开源赢得世界，却难赢内部共识：Qwen 的未来究竟在哪？
17:03

Transcript

程曼祺: 欢迎收听晚点聊，我是程曼祺，程曼祺，简短地来说一下阿里困，也就是通义千问团队最近的变动。我录这一期节目的时间是 3 月 4 日晚上，所以今天指的是 3 月 4 日周三，昨天指的是周二。今天早上晚点发布了关于困，也就是通义千问团队负责人林俊旸提出离职的独家报道，是我的同事陈家慧和我撰写的林俊旸提出离职，困都为负责人离开。这之前昆还有两个技术 leader 离职，一是节前已经离职的，原昆 Code 的负责人，汇宾员。二是刚好在昨天，也就是周二是 Last Day 的，昆的后训练负责人，于博文。我先总结...